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360精工 | 郑州世贸购物中心2017年终技工考核全面开展!
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    自12月6日起,郑州世贸购物中心展开为时一周的“2017年终技工考核”活动。技工考核是肯同集团针对世贸物业中心专业技工人才进行年终考评选拔的重要机制。
    通过年终技工考核,一方面了解集团技术工人的技能现状,选拔优秀人才、及时查漏补缺;另一方面,也督促众多在专业技能岗位的员工们勤学苦练,提升操作技能,熟练修整技巧,成为一名优秀的“肯同360精工人才”。
    精工360管理机制是通过从薪酬体系、绩效管理体系和内部技工评定体系等角度来全力推行的管理机制。“精工”可理解为:精致工艺、精湛手艺的技工。“360”代表全方位、系统性技工管理。“精工360管理”即公司致力于通过多种方式培养全面的、技术精湛的技工人才,同时也为公司和社会提供更多的、高标准的工艺或产品。)
    本次考核主要通过笔试和现场实操对电工、水工、焊工、修缮工等8个不同工种进行了综合考评。
电工高压实操考核
    电工考核,按照初级、中一、中二、中三及高级电工分别进行理论及实操考核。

    高压电工考核人员进行理论答辩及实操演练。


维修电工实操考核
    维修电工考核人员模拟商场商户电表箱配线。
焊工实操考核

    焊工考核人员在施工场地将直径100MM圆弧无缝对接。
电梯工实操考核
    电梯工考核人员在假设电梯故障的现场排查故障问题。
空调工实操考核
    假设空调运行中出现故障,空调工考核人员对其进行原因分析及修缮答辩。
技工综合理论考核


    郑州世贸购物中心是肯同集团于2001年投资兴建的一家大型的综合性购物中心,总建筑面积约30万平方米,拥有服装经营商户2500余家。
    为确保世贸商户的日常运营及人身财产的安全,世贸物业中心实行24小时监管政策,全方位保障世贸各物业设备,包括水、电、高层电梯、自动扶梯、货梯和大型中央空调等稳健运行。而每年例行的技工考核,在督促技术工人擢升水平的同时,也为世贸物业管理服务、安保维修运作提供了源源不断的后备力量。
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